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智慧供熱調度管理平臺-實現節能降耗、指揮調度、按需供熱

來源:互聯網 2020-12-04 14:47

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智慧供熱調度管理平臺項目合作:13695448998胡經理

  一、系統架構

  系統層級分為3層,生產管理層、調度監控層、現場設備層。

  (1)生產管理層

  實現數據統計分析,能耗管理、調度調節方案等功能。

  軟件開發平臺:KingFusion管控一體組態平臺。

  (2)調度監控層

  實現所有現場站點的實時運行數據的采集、存儲、上傳。調度控制指令下發,報警處理等。

  連續運行數據存儲至工業實時歷史數據庫。

  基礎信息、面積信息、分析結果數據存儲于關系數據庫。

  (3)數據采集層

  實現對換熱站PLC設備的就地采集。

  二、系統功能

  考核計劃制定:供熱伊始,針對每個站設置能耗考核的計劃指標,將濟南熱力日常管理使用的度日數指標管理模式引入系統,作為考核指標1;將單耗引入系統,作為指標2;雙指標同時分析。

  實時追蹤對比:每小時、每日的水、電、熱單耗與計劃指標對比,超標預警提醒,引入氣象預報數據,通過多系統對接后的數據中心,獲取到末端用戶的室內溫度數據、客服系統的投訴數據,以及度日數實時指標,單耗指標,綜合分析后給出調度方案,被考核者及時掌握超標情況,根據系統給的調度調節方案,及時下發調度指令給SCADA調度系統,執行換熱站的運行調節,做到實時節能調節。

  歷史數據分析:以年、月、周、日、時多個粒度分析歷史數據,得出單站、全部站的能耗報表、能耗排名、能耗節超、成本、同比環比情況。實現單站分析,多站對比。

  KPI績效考核:通過排名與報表結果,結合獎懲策略、KPI指標,得出各級管理者的獎勵與懲罰結果。實現每位員工都與能耗關聯。每日排名,每月出考核結果,供暖季結束基于多退少補原則考核員工績效。賞罰分明,績效考核落地。

  系統駕駛艙:一張圖展示企業的關鍵信息。包含:近12小時單耗趨勢、站點在線數、成本信息、能耗黑榜、單元平均溫度、室溫區間占比、調度調節建議等。

  系統維護管理:支持在線維護系統,保證系統的高可用性。業主可自主維護,用戶權限角色可分配。支持錯誤數據的修正,保證系統數據準確性,且修改記錄可查詢,防止偽造假數據。

  多系統交互,建立數據中心:客服系統獲取面積信息,投訴信息用以單耗計算與供熱質量分析;從收費系統獲取收費數據,計算供熱收支情況;室溫采集系統獲取末端室溫信息,用以判斷供熱質量的好壞,衡量當前能耗指標是否合理,調度目標值是否合理。關聯SCADA調度系統,通過系統給出調度調節的方案,下發給SCADA系統,執行供熱調度指令,實時節能調節。

  三、效益分析

  (1)節能降耗,節約企業成本。從前能耗核算為每月統計,分析結果出來,往往已成定局,錯過了調節時間,系統建立后,核算時間提升為每小時核算,實現了能耗的實時追蹤。能耗超標站點,調度員根據系統的調度建議,可以實現立刻調節,做到了實時節能。

  (2)建立了能耗管理考核體系,績效考核舉措落地實現。將管理流程電子化,員工績效與節能指標關聯,實現企業全員參與節能分析與調節,逐步建立起了供熱企業員工主動節能的意識。

  (3)解放人力。管理模式電子化:系統分析代替人工核算,將企業之前負責每日制作能耗報表、做分析圖表的人力釋放出來,做更有意義的事情。

      (4)能耗實時指揮調度。實時采集,當日實時核算能耗,及時調整能耗超標站,實現能耗數據指導供熱調度調節。

智慧供熱調度管理平臺項目合作:13695448998胡經理

責任編輯:胡金鵬

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